목표 : 이주자들이 정착국에 사회적, 경제적, 문화적으로 통합될 수 있도록 하여 이주자와 정착국 사회가 공동의 목표를 이룰 수 있게 합니다.

‘통합’이란 단어는 국가가 처한 상황적 맥락에 따라 다르게 해석될 수 있지만 일반적으로 정착국과 이주자 사이의 ‘상호 적응’ 과정으로 이해될 수 있습니다. 통합 과정은 이주자와 정착국 사회를 공동의 목표로 결속시키는 핵심 가치들에 대한 의무와 존경을 기반으로 하고 있으며 이주와 관련된 모든 이해 관계자에게 경제적•문화적 이득을 제공할 뿐 아니라 안정감을 주고 보호하는 역할도 합니다. 효과적인 통합정책 수립의 도전과제는 그 정책이 이주자의 인권과 평등권의 보호, 사회적 화합, 공중 보건, 교육, 취업, 귀화 및 시민권 문제 이외에도 지역 개발과 국가 안보와 관련된 주요 정책 분야들과도 맞아떨어져야 한다는 것입니다. IOM은 정부와 비정부 기관 및 사설 기관과의 긴밀한 협력을 통해 구체적인 통합 과제를 제시하고 합동(joint) 정책 전략과 구체적인 지원 방안을 식별해 냅니다.

관련 IOM활동

IOM은 정착국 내 이주자의 통합이 성공적으로 이루어질 수 있도록 공공 서비스 이용 지원, 이주 센터를 통한 이주자료 배포, 이주에 대한 인식 제고 및 언론 연수, 이주자 관련 교육과정 개발과 프로그램 질 향상, 인종 차별 반대 캠페인과 신뢰 구축 연수, 출국 전 연수와 출국 후 언어 교육 등을 수행하고 있습니다.

수혜자

이주자와 고용주, 지역 정부와 중앙 정부, 노동조합, 교육기관, 언론과 미디어 외에도 보호자가 없는 미성년자, 망명 신청자, 재정착 난민 등의 취약 계층도 포함합니다.

접근법

이주자의 성별, 나이, 체류기간, 정착국의 문화∙경제∙사회적 경향을 모두 고려하여 통합 프로그램을 제공합니다. 제공되는 프로그램은 일부 유럽 국가, 미국, 캐나다, 호주 같은 전통적인 정착국의 성공적인 통합 사례를 바탕으로 개발한 것입니다. 또한, 직장 내 차별과 고용시 불이익을 막기 위해 민간 부문 고용주의 인식 제고를 도와 경제적 통합을 돕고, 종교적 지도자를 포함한 이주자 출신 리더를 위한 연수를 진행하여 사회∙정치적 통합을 돕습니다. 이 외에도 정착국에 성공적으로 통합된 이주자들이 중앙 정부나 지방 자치단체에서 다른 이주자들을 위한 조언자 역할을 하는 것을 권장하고 있습니다.